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Análise Social
versión impresa ISSN 0003-2573
Resumen
SANTANA, Silvina. Un modèle intégré pour létude de lapprentissage organisationnel . Anál. Social [online]. 2005, n.175, pp.367-391. ISSN 0003-2573.
Lapprentissage organisationnel est un domaine polémique. Partiellement en résultat des multiples origines et des différents centres dintérêt des studieux du thème, nombreux sont les modèles surgis pour traiter le phénomène mais, jusquà présent, nul ne semble avoir été particulièrement acclamé et accepté. Ce travail présente un modèle pour létude de lapprentissage organisationnel, destiné à colmater les lacunes rencontrées dans la littérature.
Palabras clave : Aprendizagem Organizacional; Desigualdade; Diferença.