TAVARES, Elaine    COSTA, Isabel. O papel dos valores individuais na interação entre indivíduos e Tecnologia de Informação. []. , 7, 3, pp.11-21. ISSN 1645-4464.

^lpt^aDiversas pesquisas na área de gestão de Sistemas de Informação (SI) discutem como a Tecnologia da Informação (TI) é aceite ou rejeitada pelos indivíduos. Entretanto, a influência dos valores individuais no processo de assimilação da tecnologia não recebe destaque na literatura. Este artigo apresenta uma reflexão teórica sobre os valores individuais como uma lente conceitual que pode ser inserida no estudo da interação entre os indivíduos e os recursos de TI nas organizações. Parte-se da idéia de que os valores individuais condicionam ações nas organizações e devem assim influenciar a forma pela qual os indivíduos redefinem o uso de artefatos tecnológicos. A construção social da realidade e a visão do usuário de TI como o agente na utilização da tecnologia são premissas deste ensaio. São debatidas as idéias de que a estrutura da tecnologia é construída na prática e de que os valores, crenças e expectativas do indivíduo irão influenciar o uso da TI. São discutidos o conceito de valor, as formas pelas quais os valores são adquiridos e transformados e a influência dos valores no comportamento humano. Por fim, apresentam-se algumas sugestões para identificação dos valores em pesquisas empíricas.^len^aSeveral researches in information systems management discuss how information technology (IT) is accepted or rejected by individuals. Nonetheless, the influence of individual values in the technology assimilation is underprivileged in the literature. This article presents a theoretical essay about individual values as a conceptual lens to be inserted in studies regarding the interaction of IT and people in organizations. It is based on the assumption that individual values drive action in organizations and must influence the way users redefine technological artefacts. The perspectives of the social construction of reality and individual as agents in IT use underlie this reflection. We discuss the ideas that technology structures are constructed in practice and that values, beliefs and expectations will influence the use of IT. The concept of values, the way that they are acquired and transformed and the influence they have over human behaviour are also examined. Finally, we present suggestions for the identification of values in empirical research.^les^aVarias investigaciones en el ámbito de la gestión de los Sistemas de Información (SI) analizan cómo la tecnología de la información (TI) es aceptada o rechazada por los individuos. Mientras tanto, la influencia de los valores individuales en el proceso de asimilación de la tecnología no recibe cualquier atención en la literatura. Este artículo presenta una reflexión teórica sobre los valores individuales de como un objetivo conceptual puede ser incluido en el estudio de la interacción entre las personas y los recursos de TI en las organizaciones. Es la idea de que los valores individuales afectan a cada una de las acciones en las organizaciones, y, por tanto, influir en la manera en que los individuos redefinen el uso de los artefactos tecnológicos. La construcción social de la realidad y la visión del usuario de TI como un agente en el uso de la tecnología son requisitos previos para esta prueba. Son debatidas las ideas que la estructura de la tecnología se basa en la práctica y que los valores, creencias y expectativas de la persona influyen en el uso de las tecnologías de la información. Se examinó el concepto de valor, la forma en que los valores se adquieren y son transformados y la influencia de los valores en el comportamiento humano. Por último, se presentan algunas sugerencias para la identificación de los valores en la investigación empírica.

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