Resumo

HASANEFENDIC, Sandra. Fluxo de talentos e desafios em desenvolvimento de recursos humanos em ciência e tecnologia em Portugal. Sociologia, Problemas e Práticas [online]. 2017, n.83, pp.117-135. ISSN 0873-6529.  https://doi.org/10.7458/SPP2017836742.

Este artigo apresenta uma análise sistemática mas essencialmente descritiva da iniciativa política de estimular o desenvolvimento de recursos humanos em ciência e tecnologia, no âmbito do programa de política “Compromisso com a Ciência”, em Portugal, no período de 2006-2009. O artigo explora as condições que contribuíram para o desenvolvimento do programa de políticas, as medidas para contratar 1000 doutorados para o setor de investigação público e privado português, abordando também os resultados do programa no âmbito de desenvolvimento de políticas de ciência e tecnologia em Portugal. Os resultados sublinham a importância do planeamento estratégico e da alocação de financiamento estável para o sucesso das iniciativas políticas. Além disso, os resultados indicam que a iniciativa foi bem-sucedida, dado o aumento significativo na comunidade científica portuguesa, e também a sua internacionalização; no entanto, a subsequente austeridade económica e política dificultou a absorção de jovens investigadores nos setores público e privado. A anterior situação foi revertida desde 2011, com um declínio significativo e percetível do investimento público em investigação, um declínio de dotações orçamentais às universidades e a emigração de jovens investigadores para o estrangeiro. A análise insta a revisão das políticas de ciência e tecnologia em Portugal e mecanismos de financiamento disponíveis para investigação, tendo em consideração a situação socioeconómica do país, e em relação a outros segmentos do ecossistema económico.

Palavras-chave : recursos humanos; programa de política; ciência e tecnologia.

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