Resumo

FEIJO, João. Desmistificando Práticas de Gestão Chinesas na Diáspora: Extensão de abordagens weberianas ou romantização da análise?. Cadernos de Estudos Africanos [online]. 2018, n.36, pp.137-158. ISSN 1645-3794.

O interesse da comunicação social e de académicos em torno do sucesso dos empresários chineses, particularmente no sudeste asiático, tem reanimado as análises sobre as culturas de gestão. A partir do último quartel do séc. XX, passou-se a chamar a atenção para as particularidades das pequenas e médias empresas chinesas formadas na diáspora, destacando o papel das redes de confiança e de familiaridade nos processos de gestão. Ao longo desta reflexão procura-se analisar a forma como os traços culturalistas ou a etnicidade vêm sendo recuperados na explicação do que ficou conhecido como milagre económico chinês. Num último momento, pretende-se alertar para o risco de essencialismo nestas análises, propondo que se trata de estratégias de adaptação a contextos políticos e socioeconómicos desfavoráveis.

Palavras-chave : asiocentrismo; guanxi; paternalismo; nepotismo; capitalismo chinês.

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